Descrizione

Modulo 1 Giuridico – Normativo

• Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
• Gli organi di vigilanza e le procedure ispettive
• Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa
• Delega di funzioni
• La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
• La “responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D.Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.
• I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia

Modulo 2 – Gestione ed organizzazione della sicurezza

• Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (articolo 30, D.Lgs. n. 81/08)
• Gestione della documentazione tecnico amministrativa
• Obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
• Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze
• Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D. Lgs. n. 81/08
• Il ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione

Modulo 3 – La definizione e l’individuazione dei fattori di rischio

• Definizione del concetto di rischio e pericolo
• La valutazione del rischio
• Individuazione delle misure tecniche ed organizzative di prevenzione e protezione
• I Rischi specifici: ambiente di lavoro, elettrico, meccanico, movimentazione manuale

Modulo 4 – Informazione e formazione dei lavoratori

• Contenuti dell’informazione
• Modalità della formazione
• Tipologie di formazione
• Periodicità di informazione e formazione

Test finale di apprendimento